İşveren hakkında sık sık şikayet gelen işçi için bu olumsuz davranışlarına istinaden uyarabilir. Çalışma ortamı içerisinde işçi çalışma arkadaşlarıyla uyum içerisinde olmalıdır. İşçi hakkında sık sık şikayet gelmesi, çalışma düzenini ve iş performansını etkileyebilecek bir durumdur. İşveren bu sebeple işçiye ihtarda bulunabilir.
İşçinin şikayete konu davranışlarının tekrarlanmaması ve/veya bu davranışlarına çekidüzen vermesi bildirilir.
Bu haller düşünülerek hazırlanmış örneklerden "İşçi Hakkında Sık Sık Şikayet Gelmesi İhtarı" örneğini seçerek uygulamayı tamamlayabilirsiniz.
© 2023 İşte Asistan Tüm Hakları Saklıdır