İşyerinde Alkol/Uyuşturucu Kullanımı Sebebiyle Haklı Sebeple İş Akdini Fesih Bildirimi

İşyerinde Alkol/Uyuşturucu Kullanımı Sebebiyle Haklı Sebeple İş Akdini Fesih Bildirimi

4857 Sayılı Kanunun 25. maddesi 2-d uyarınca çalışan kişinin iş yerine alkol alarak gelmesi veya iş yerinde alkol içerken yakalanması veyahut uyuşturucu madde etkisi altında işe gelmesi ya da işyerinde uyuşturucu kullanması durumunda işveren iş akdini haklı nedenle derhal feshedebilecektir.

İşçinin Alkol ve Uyuşturucu Kullanması Sebebiyle Fesih Örneğinin, olayına özgü olarak imza karşılığında işçiye tebliğ edilmesi ve bu işçinin haklı nedenle iş akdinin sonlandırılması mümkündür.