Çalışanın İş Arkadaşları ve Amirleriyle Geçimsizlik Yaşaması Nedeniyle İş Akdinin Haklı Sebep ile Feshi Bildirimi

Çalışanın İş Arkadaşları ve Amirleriyle Geçimsizlik Yaşaması Nedeniyle İş Akdinin Haklı Sebep ile Feshi Bildirimi

İşçinin çalışma arkadaşları ve amirleri ile geçinememesi, sürekli tartışmalara girmesi işyerinde işlerin aksamasına yol açacak ve olumsuzluk yaratacaktır. Bu olumsuz tablonun ortaya çıkmasına sebep olan çalışanın, iş görme edimini yerine getirmesine gölge düşüren ve dürüstlük kuralı ile bağdaşmayan söz konusu tutumu sebebiyle iş sözleşmesi haklı nedenle feshedilebilecektir.

Öncelikle disiplin işlemlerinin ifası feshin son çare olması ilkesi gözetilerek;

• İşçinin Çalışma Arkadaşları ve Amirlerle Geçimsizliği Olay Tespit Tutanağı
• İşçinin Çalışma Arkadaşları ve Amirlerle Geçimsizliği Savunmaya Davet
• İşçinin Çalışma Arkadaşları ve Amirlerle Geçimsizliği Fesih İhtarı

örneklerini düzenlemesinin ardından haklı nedenle feshe ilişkin açıklamaların açık ve kesin bir dil ile ifade edildiği İşçinin Çalışma Arkadaşları ve Amirlerle Geçimsizliği Haklı Fesih örneğini düzenleyerek işçiyi tazminatsız ve ihbarsız olarak işten çıkarmak ve bu hususta ileride karşılaşılabilecek hukuki riskleri yok etmek mümkün olacaktır.