Bu Örneğin Bağlı Olduğu Diğer İşlemler:
- Askıya Alınmış İş Akdinde İşe Devam Şeklindeki İşe Giriş İşlemleri İşveren Rehberi
- Çağrı Üzerine Çalışma Özellikler İşveren Rehberi
- Çocuk ve Genç İşçi Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- Kısmi Zamanlı Çalışma Özellikler İşveren Rehberi
- Uzaktan Çalışma Özellikler İşveren Rehberi
- Emekli İşçi Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- Elli Yaş Üstü İşçi Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- Kadın İşçi Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- Yabancı İşçi Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- Takım Sözleşmesi İle Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- Mevsimlik İşçi Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- Süreksiz İşçi Çalıştırma Özellikler İşveren Rehberi
- İşe (İlk) Giriş İşlemleri İşveren Rehberi
- Tam Zamanlı Çalışma Özellikler İşveren Rehberi
- İşe Giriş Sırasında Alınabilen Muhtelif Taahhütnameler İşveren Rehberi
- Ücretini Temlik Etmeyeceğine Dair Taahhütname İşveren Rehberi
Çalışanın Yasal Alacak ve Ücretinin Temlik Edilemeyeceğine Dair Taahhütname
İşçinin ücreti yasalarla korunmaya çalışılmıştır. Ne var ki işçi de ücretinin korunmasını engelleyecek tasarruflarda bulunabilir. Bunu önlemek için işverene de bir koruma görevi olarak Ücretin Temlik Edilemeyeceğine Dair taahhütnameyi işçisinden almak düşmektedir.
Ancak unutulmamalıdır ki İcra İflas Kanunu kapsamındaki maaş haczi ödemeleri, işçinin ücret ve diğer akdi hakların üçüncü kişilere temlik edilemeyeceğine ilişkin bu beyanın kapsamı dışındadır.
Bu örneği Word Belgesi olarak indirip düzenleyebilirsiniz.
İlginizi Çekebilecek Diğer Ürünler
© 2023 İşte Asistan Tüm Hakları Saklıdır
