Hatalı davranış ve yetersizlik nedeniyle fesih örneklerinden işçinin işyerine 30 günlük ücretinden az zarar vermesi olayı örneği üzerinden uygulamayı yürütebilirsiniz.
Örnek metin özlük dosyası ve somut olaya tam olarak uymayabilir, tereddüt ettiğiniz her noktada, uygulamanın bir fesih uygulaması olduğunu hatırlayarak, uygulamayı hukukçunuzla yürütmelisiniz.
© 2019 İşte Asistan Tüm Hakları Saklıdır