Çalışanın İşe Gelmemesi - Devamsızlık Tespit Tutanağı

Çalışanın İşe Gelmemesi - Devamsızlık Tespit Tutanağı

49.00 TL

Bu Örneğin Bağlı Olduğu Diğer İşlemler:

Çalışanın İşe Gelmemesi - Devamsızlık Tespit Tutanağı

Çalışanın izin almadan veya haklı bir sebebe dayanmadan devamsızlık yapması belirli kanuni koşullar altında iş sözleşmesinin tazminat ödenmeksizin feshi sebebi sayılacaktır.

İşe gelmeyen işçi hakkında ispat açısından sıkıntı yaşamamak adına İşçinin İşe Gelmemesi Olay Tespit Tutanağı düzenlenmesi işverenin hukuki anlamda elini güçlendirecektir.

İşe Gelmeme Olay Tespit Tutanağı

Bu örneği Word Belgesi olarak indirip düzenleyebilirsiniz.

İlginizi Çekebilecek Diğer Ürünler

    Çalışanın Mesaiye Gelmemesi Sebebiyle Savunmaya Davet Edilmesi
    Çalışanın Mesaiye Gelmemesi Sebebiyle Savunmaya Davet Edilmesi
    250.00 TL
      İşe Gelmeme Kaynaklı İş İlişkisi İşlemleri Seti
      İşe Gelmeme Kaynaklı İş İlişkisi İşlemleri Seti
      Fiyatlar İçin Tıklayınız
        Ard Arda 2 İş Günü İşe Gelmeyen Çalışanın Savunmaya Davet Edilmesi
        Ard Arda 2 İş Günü İşe Gelmeyen Çalışanın Savunmaya Davet Edilmesi
        250.00 TL
          Bir Ayda 3 İş Günü İşe Gelmeyen Çalışanın Savunmaya Davet Edilmesi
          Bir Ayda 3 İş Günü İşe Gelmeyen Çalışanın Savunmaya Davet Edilmesi
          250.00 TL
            İzin Almaksızın veya Haklı Bir Nedene Dayanmaksızın İşe Gelmeme İş Akdinin Haklı Nedenle Feshi
            İzin Almaksızın veya Haklı Bir Nedene Dayanmaksızın İşe Gelmeme İş Akdinin Haklı Nedenle Feshi
            250.00 TL
              Bir Ayda 3 İş Günü İşe Gelmeme - Devamsızlık Tespit Tutanağı
              Bir Ayda 3 İş Günü İşe Gelmeme - Devamsızlık Tespit Tutanağı
              49.00 TL
                Çalışanın Mazeretsiz veya Raporsuz İşe Gelmemesi - Devamsızlık Durum Tespit Tutanağı
                Çalışanın Mazeretsiz veya Raporsuz İşe Gelmemesi - Devamsızlık Durum Tespit Tutanağı
                49.00 TL