Zorunlu Ücretsiz İzin Bildirimi

Zorunlu Ücretsiz İzin Bildirimi

Pandemi döneminde sıklıkla karşılaşılan bir kavram olan zorunlu ücretsiz izin, en çok 3 aylığına kullanılabilmektedir. Zorunluluktan dolayı ayrılanabilen bu izin neticesinde İŞKUR'dan geçici işgörmezlik ödeneği bağlanmaktadır. Zorunlu ücretsiz izne çıkarılan işçilerin bu süre içerisinde çalıştırılmaması ve çalıştırılmaları gerekirse de ücreti dahilinde kısmi olarak çalıştırılmaları gerekmektedir.

Bu düzenleme neticesinde işverenin haklı nedenle iş sözleşmesini feshi dışındaki bütün fesih yolları yasaklanmıştır. İş sözleşmesinin feshinin yasak olması sebebiyle bu dönemde gerçekleştirilen zorunlu ücretsiz izin bildirimlerinin işçiye yapılması büyük önem taşımaktadır. Zira böylelikle işçi ile işveren arasında ortaya çıkabilecek uyuşmazlıklarda bu evrak kanıt olarak kullanılabilecektir.

İşverenlerin, işçilere zorunlu ücretsiz izne çıkarıldıklarını bildirmek için hazırlamış olduğumuz zorunlu ücretsiz izin bildirimi evrakını kullanarak kolaylıkla gerekli bilgilendirmeyi gerçekleştirebilirsiniz.